– Jeg har hatt fire svært gode år som leder ved Nav Klepp-Time, og det har vært en stor glede å arbeide sammen med nærmere 90 dyktige og engasjerte medarbeidere, sier Vikan til Jærbladet.
Hun skryter også av godt samarbeid med kommunene Klepp og Time.
I august begynner den Stavanger-bosatte trønderen i ny stilling som rådgiver ved Nav Rogalands fylkeskontor i Stavanger. Der skal hun jobbe med arbeidsgiversamarbeid.
– Her vil jeg få mulighet til å videreføre det viktige samfunnsoppdraget, med særlig fokus på å styrke samarbeidet mellom Nav-kontorene og arbeidsgivere, bidra til gode løsninger for ungdom og skape flere muligheter for inkludering i arbeidslivet. Jeg ser frem til å fortsatt ha tett dialog med Nav-kontorene i fylket, og til å bidra til utvikling og samarbeid på tvers, sier Vikan
Hun retter en takk til det lokale næringslivet og alle arbeidsgivere som samarbeider med Nav om å få flere ut i jobb og færre på trygd.
– Ingen klarer dette samfunnsoppdraget alene. Vi er helt avhengig av god samhandling med partene rundt oss, slår hun fast.
Stillingen som Nav-leder i Klepp og Time er nå utlyst av Klepp kommune, og søknadsfristen går ut 19. mai.
– Som Nav-leder i Klepp-Time får du mulighet til å stå i front for Nav sitt viktige samfunnsoppdrag – å bidra til et mer inkluderende arbeidsliv og et velfungerende arbeidsmarked. Du vil lede et kontor med høy faglig kompetanse, stort engasjement og et tydelig ønske om å gjøre en forskjell for innbyggerne i Klepp og Time.
Nav Klepp-Time har kontor i Kjøpmannsbrotet på Kleppe og drives som et vertskommune-samarbeid mellom de to kommunene. Formelt sett blir Nav-lederen ansatt som virksomhetsleder i Klepp kommune.
Det er 86 medarbeidere ved kontoret.
Audhild Vikan har jobbet i Nav i 10 år, og kom til lederstillingen i Klepp og Time fra en tilsvarende stilling som avdelingsleder ved Nav Madla i Stavanger.